山东省立医院菏泽医院（菏泽市立医院）：首批国家级住院医师规范化培训基地，国家全科医生转岗培训基地

山东(shāndōng)省立医院菏泽医院（菏泽市立医院）建于1946年(nián)，是一所(yīsuǒ)综合性三级甲等医院，肩负一千万人民及邻近省、市部分群众的医疗保健任务。 伴随着(zhe)日新(xīn)月异的发展速度，医院秉承着厚德、博爱、敬业、精诚的医院院训，全院职工厉兵秣马，凝心聚力，建立了集医疗、教学、科研、急救(jíjiù)、预防、保健和(hé)技术(jìshù)指导于一体的综合医院医疗体系。2023年10月，国家区域医疗中心项目（山东省立医院菏泽医院）揭牌成立，标志着医院的发展即将迈上一个(yígè)新台阶(xīntáijiē)。医院正在实施集门诊、急诊、医技、住院和行政办公等为一体的“改扩新”建设项目，采取“整体规划，分步实施”的方式有序推进。 医院(yīyuàn)坚持以人为本，在(zài)建立健全医院人才发展体系建设方面打下了(le)坚实(jiānshí)的人才基础。医院现有职工3664人，其中正高级职称(gāojízhíchēng)228人，副高级职称725人，中级职称1718人；博士研究生29人，硕士(shuòshì)研究生1017人，本科生2326人。另外，医院培养了一大批德才兼备的优秀科技人才，共有专业技术人员(jìshùrényuán)3537人，卫生技术人员3227人，专业技术三级人员21人。全省专业技术委员会主任委员2人，副主任委员26人，硕士研究生导师38人。 医院重视(zhòngshì)科研教学工作，着力培养高素质医学人才。目前，省级重点学科3个、市级重点学科22个，近年来合作承担国家级科研项目(xiàngmù)9项，承担山东省(shāndōngshěng)自然科学基金项目1项、山东省医药卫生科技项目18项，山东省中医药科技项目2项，获得市级科研成果182项，获菏泽市科技进步奖51项。近三年承担国家级继续医学教育项目6项。医院为山东第一医科大学附属医院，承担着山东第一医科大学硕士研究生、本科(běnkē)见实习生(shíxíshēng)的教学任务；同时(tóngshí)是(shì)济宁医学院、齐鲁(qílǔ)医药学院、菏泽医学专科学校、菏泽家政(jiāzhèng)职业学院等(děng)9所院校的实习教学基地，每年培养实习生600余名(yúmíng)。医院是 首批国家级住院医师规范化培训基地，目前有14个专业基地，住培带教师资371名，已完成11届招收工作，共1167人。医院是国家全科医生转岗培训基地，已完成了(le)1152名全科转岗医生的培训任务，助力基层医院逐步提升临床诊疗技术水平(jìshùshuǐpíng)。 医院临床技能培训中心建筑面积2255㎡，设有内、外、妇、儿、五官、重症抢救、腔镜(qiāngjìng)模拟等18个(gè)训练室，拥有各种教学培训仪器设备模型330余件(yújiàn)。 医院为住院医师免费(miǎnfèi)提供含独立卫浴的宿舍，开放6元餐窗口。医院图书馆、临床技能培训中心、学习室(xuéxíshì)免费开放，为住院医师开通期刊数据库(shùjùkù)及病历系统使用权限，实施双导师(dǎoshī)责任制，按照《住院医师规范化(guīfànhuà)培训内容与标准》要求落实管理住院病人数、实施技能操作培训，保障培训质量。 下步，医院将围绕“一个发展目标、两种发展模式、三个总基调、四个发展措施、五个战略目标(zhànlüèmùbiāo)”的(de)“一二三四五建设目标”。以建设高水平国家(guójiā)区域医疗中心为发展目标，以优质医疗资源扩容和精细化管理并存(bìngcún)为发展模式，以强基、固本(gùběn)、增量为发展总基调，以调结构、促转型、提效率、稳(wěn)增长四轮驱动为发展措施，努力实现学科强院、人才兴院、医疗固院、特色领院、作风立院的战略目标。